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QUESTIONNAIRE DE SATISFACTION À CHAUD

     

    1- Pour quelles raisons avez-vous suivi cette formation ?

     
     
     

    2- Vos appréciations

     
    Entourer une valeur en fonction de votre appréciation de l’organisme et du contenu de la formation (1=insatisfaisant, 2=peu satisfaisant, 3=satisfaisant, 4=très satisfaisant)  
     
    Communication des objectifs et du programme avant la formation  
     
    Organisation et déroulement de la formation  
     
    Adéquation des moyens matériels mis à disposition  
     
    Conformité de la formation dispensée au programme  
     
    Clarté du contenu de la formation  
     
    Clarté du contenu de la formation  
     
    Qualité des supports pédagogiques  
     
    Animation de la formation par le(s) intervenant(s)  
     
    Progression de la formation (durée, rythme, alternance théorie/pratique)  
     

     

    3- Votre satisfaction

     
    La formation a-t-elle répondu à vos attentes ?  
     
    Pensez-vous avoir atteint les objectifs prévus ?  
     
    Estimez-vous que la formation était en adéquation avec le métier ?  
     
    Recommanderiez-vous cette formation ?